Прохождение обучения по охране труда для руководителей и работников

Прохождение обучения по охране труда для руководителей и работников

На сегодняшний день на каждом предприятии, в каждой организации все работники, в том числе и руководство, в обязательном порядке должны проходить обучение по охране труда в Нижнем Новгороде в компании “Консалтинг труда”, либо в любом другом городе нашей страны. И здесь важно подобрать качественную программу обучения, чтобы работники полностью вникли и понимали такое обучение.

Какова должна быть периодичность обучения по охране труда?

Сегодня обучение по охране труда является обязательным, причем для всех сотрудников и работников, как в государственных, так и в частных коммерческих организациях и учреждениях.

К примеру, такое обучение обязательно при:

– трудоустройстве на новое место работы;
– при каких-либо изменениях, которые произошли в обязанностях любого сотрудника и работника;
– после длительного перерыва в работе;
– когда осуществляется процесс корректировки рабочих процессов;
– при введении в использование в организации какого-либо нового оборудования;
– в тех случаях, если не дай бог, возникают какие-либо аварийные ситуации;
– когда Госнадзор выносит такое требование о проведении обучения;
– при появлении каких-либо поправок в законодательство относительно охраны труда.

При этом важно подобрать учебную программу по охране труда, которая будет в полной степени соответствовать специализации организации и сотрудников.

Что изучается на занятиях по охране труда?

Во время прохождения обучения по охране труда обучающиеся знакомятся с:

  1. разнообразными нормами, имеющимися требованиями в области трудового права;
  2. помимо всего прочего, ведется обучение по безопасным способам осуществления работы согласно специализации сотрудников;
  3. также в обязательном порядке идет процесс обучения по оказанию первой помощи для пострадавших;
  4. руководители изучают особенности и нюансы по управлению охраны труда в организациях, изучают специфику ее государственного надзора.

После прохождения такого обучения производится процесс итоговой аттестации, в случае успешного прохождения которой выдается специальное удостоверение государственного образца, действительное на протяжении трех лет, после чего сотруднику следует снова проходить процесс обучения.

Именно благодаря такому обучению удается в разы сократить и даже вовсе исключить какие-либо происшествия и несчастные случаи, сохранив жизнь и здоровье сотрудников.

СтроительЛист
Добавить комментарий

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий", я даю согласие на обработку персональных данных и принимаю политику конфиденциальности.